|
Persistent Identifier
|
doi:10.82172/utfsm/TFHLUF |
|
Publication Date
|
2026-07-09 |
|
Title
| Minería 4.0: Análisis de brechas en la formación de Técnicos Universitarios en Minería y Metalurgia de la UTFSM |
|
Author
| Oportus Romero, Patricio (Universidad Técnica Federico Santa María) - ORCID: 0009-0007-6178-8873
González-Ladrón-de-Guevara, Fernando (Universitat Politècnica de València) - ORCID: 0000-0002-2617-1559 |
|
Point of Contact
|
Use email button above to contact.
Oportus, Patricio (Universidad Técnica Federico Santa María)
Fernando González Ladrón de Guevara (Universitat Politècnica de València) |
|
Description
| Este estudio analizó la alineación entre las competencias de los estudiantes de Técnico Universitario en Minería y Metalurgia de la Universidad Técnica Federico Santa María y las demandas de la Minería 4.0. Metodológicamente, se ejecutó una investigación cuantitativa, descriptiva y transversal sobre una muestra de n=86 estudiantes. El instrumento fue una encuesta estructurada que empleó una escala de Likert organizada en tres dimensiones: entornos virtuales (Dimensión A), analítica de datos (Dimensión B) y habilidades blandas (Dimensión C), registrando una alta consistencia interna (Alfa de Cronbach=0.885). Los resultados revelaron la brecha entre la oratoria y la realidad en el enfoque por competencias: el estudiantado demostró un manejo operativo básico en la gestión digital (Dimensión A); por el contrario, evidenció déficits críticos en la abstracción matemática para la analítica de datos avanzada (Dimensión B) y en las competencias socio-conductuales (Dimensión C). En consecuencia, los hallazgos sugieren que una alfabetización digital centrada exclusivamente en competencias instrumentales resulta insuficiente para responder a las demandas tecnológicas dinámicas, favoreciendo una rápida obsolescencia de las competencias adquiridas. En este contexto, los hallazgos respaldan la necesidad de promover un rediseño curricular que integre la ciencia de datos con metodologías de aprendizaje activo, con el propósito de fortalecer el pensamiento crítico, la capacidad de adaptación y la resolución de problemas complejos. (2026-06-25) |
|
Subject
| Ingeniería; Ciencias sociales |
|
Keyword
| Minería 4.0; actualización curricular; habilidades blandas; software especializado; educación inclusiva. |
|
Depositor
| Oportus, Patricio |
|
Deposit Date
| 2026-06-25 |
|
Other Reference
| Alianza CCM-Eleva. (2019). Modelo de competencias conductuales para la minería. Consejo de Competencias Mineras. https://ccm-eleva.cl/estudios/modelo-competencias-conductuales/; Alianza CCM-Eleva. (2021). Marco de cualificaciones minero: Estándares sectoriales de competencias. Consejo Minero; Fundación Chile. https://ccm-eleva.cl/estandares-mineros/marco-de-cualificaciones/; Alianza CCM-Eleva. (2023). Fuerza laboral de la gran minería chilena 2019-2028. Consejo de Competencias Mineras. https://www.ccm-eleva.cl/wp-content/uploads/2023/09/EFLM-2019-2028.pdf; Alianza CCM-Eleva. (2023). Estudio de fuerza laboral de la gran minería chilena 2023-2032: Diagnóstico y recomendaciones. Consejo Minero; Fundación Chile. https://ccm-eleva.cl/wp-content/uploads/2023/12/EstudioFuerzaLaboral2023_2032.pdf; Castillo-Vergara, M., Ortiz-Henríquez, R., Geldes, C., Muñoz-Cisterna, V., & Escobar-Arriagada, C. (2024). Adoption of Industry 4.0 technologies in Chilean mining: A comparative analysis between sectors. Mining, 4(4), 913-925. https://www.mdpi.com/2673-6489/4/4/51; Cochran, W. G. (1977). Sampling techniques (3rd ed.). John Wiley & Sons. https://www.wiley.com/en-us/Sampling+Techniques%2C+3rd+Edition-p-9780471162407; Gleason, N. W. (Ed.). (2018). Higher education in the era of the Fourth Industrial Revolution. Palgrave Macmillan. https://link.springer.com/book/10.1007/978-981-13-0194-0; Hernández-Sampieri, R., & Mendoza, C. (2023). Metodología de la investigación: Las rutas cuantitativa, cualitativa y mixta. McGraw-Hill Education.; Karia, J., & Shah, M. (2026). AI-driven digital twins in mining operations: Frameworks and human capital challenges. Mining Processes and Systems, 14(5), Artículo 269. https://www.mdpi.com/2227-7080/14/5/269; Lund, E., Pekkari, A., Johansson, J., & Lööw, J. (2024). Mining 4.0 and its effects on work environment, competence, organisation and society – a scoping review. Mineral Economics, 37(4), 827–840. springer.com; Lööw, J., Abrahamsson, L., & Johansson, J. (2019). Mining 4.0—the impact of new technology from a workplace perspective. Mining, Metallurgy & Exploration, 36(4), 701-707. https://doi.org/10.1007/s42461-019-00104-9; Tynjälä, P. (2008). Perspectives into learning at the workplace. Educational Research Review, 3(2), 130–154. https://doi.org/10.1016/j.edurev.2007.12.001; Zhironkina, O., & Zhironkin, S. (2023). Technological and intellectual transition to Mining 4.0: A review. Energies, 16(3), Artículo 1427. https://www.mdpi.com/1996-1073/16/3/1427 |